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    經(jīng)營(yíng)部: (0851)85226520
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    人才招聘

    貴州貴財(cái)招標(biāo)有限責(zé)任公司 2024年面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

    作者: 日期:2024-09-30 點(diǎn)擊量:345 視覺保護(hù)色:

    為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,加強(qiáng)貴州貴財(cái)招標(biāo)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱公司)干部人才隊(duì)伍建設(shè),公司擬面向社會(huì)公開招聘3名工作人員,具體情況公告如下。

    一、招聘崗位及人數(shù)

    (一)綜合辦公室文秘崗1名;

    (二)招標(biāo)部門業(yè)務(wù)員崗2名。

    二、招聘條件

    (一)基本要求

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,有良好的政治素質(zhì)和思想品德,遵守國(guó)家法律法規(guī)。

    2.認(rèn)同公司企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),能夠履行國(guó)有企業(yè)員工的義務(wù),遵守紀(jì)律,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,無不良行為記錄。

    3.身心健康,有事業(yè)心、進(jìn)取心,開拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較好的分析判斷、語言表達(dá)和文字寫作能力。

    4.法律法規(guī)等對(duì)企業(yè)特殊崗位條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

    (二)學(xué)歷要求

    取得國(guó)家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位證書。港澳臺(tái)地區(qū)和國(guó)外院校畢業(yè)的人員,須完成國(guó)家教育部門學(xué)歷認(rèn)證。(詳見《貴州貴財(cái)招標(biāo)有限責(zé)任公司2024年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位一覽表》

    (三)專業(yè)要求

    所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)需求,具備履行崗位職責(zé)所需專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。(詳見《貴州貴財(cái)招標(biāo)有限責(zé)任公司2024年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位一覽表》

    (四)有以下情況的人員不予招聘聘用

    1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

    2.曾因犯罪受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的。

    3.曾被開除公職、開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或在機(jī)關(guān)事業(yè)單位因違反有關(guān)法律法規(guī)、紀(jì)律被勒令辭退的。

    4.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分尚在處分期或影響期內(nèi)的。

    5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

    6.在國(guó)家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考或黔晟國(guó)資系統(tǒng)組織的招聘中,被認(rèn)定有舞弊、擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全等行為的。

    7.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招聘培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的。

    8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的,有吸毒史的。

    9.此前在黔晟國(guó)資系統(tǒng)組織的招聘中,在進(jìn)入組織考察后的環(huán)節(jié)中,因個(gè)人原因放棄資格被禁止參加相關(guān)招聘活動(dòng)且在禁止期內(nèi)的。

    10.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他情形。

    三、福利待遇

    按照公司薪酬、福利等相關(guān)制度執(zhí)行。

    四、招聘程序及時(shí)間安排

    招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、綜合考核(筆試、面試)、資格復(fù)審、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

    (一)發(fā)布招聘公告

    在公司網(wǎng)站、貴州人才網(wǎng)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘公告。

    (二)報(bào)名

    1.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名,不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    2.報(bào)名時(shí)間:2024年108日09:00—2024年1012日17:00,逾期不再接收應(yīng)聘資料,報(bào)名截止后公司將集中處理簡(jiǎn)歷。

    3.報(bào)名時(shí)需提供以下資料:

    1)個(gè)人簡(jiǎn)歷;(2)近期1寸白底彩色正面免冠照片及本人有效居民身份證;(3)畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證書(留學(xué)回國(guó)人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等);(4)崗位所需其他相關(guān)材料電子掃描件。

    4.相關(guān)說明:

    1)通過公司網(wǎng)站查看招聘公告應(yīng)聘人員,報(bào)名資料掃描后將文件壓縮包發(fā)至公司報(bào)名郵箱gzgczb2021@163.com。

    (2)通過貴州人才網(wǎng)查看招聘公告應(yīng)聘人員,報(bào)名資料掃描后通過貴州人才網(wǎng)投遞。

    (3)郵件命名格式為“姓名+聯(lián)系方式+崗位”。每位應(yīng)聘者按崗位要求進(jìn)行報(bào)名,每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

    (三)資格初審

    1.按照公布的崗位要求和報(bào)名基本條件進(jìn)行資格審查,根據(jù)需要應(yīng)聘者需按要求補(bǔ)充相關(guān)證明材料。符合條件的報(bào)名人數(shù)與公開招聘職數(shù)比例應(yīng)不低于3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的,由公司黨委研究確定是否降低比例或取消該崗位此次招聘。

    2.公司將通過電話、短信等方式通知通過資格初審報(bào)名人員,未通過資格初審報(bào)名人員公司將不再另行通知。

    (四)筆試

    筆試為線下閉卷考試,由公司統(tǒng)一組織??荚噧?nèi)容包括但不限于綜合基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)。卷面總分為100分,考試時(shí)間為90分鐘,筆試成績(jī)占綜合考核成績(jī)的40%。考試不指定輔導(dǎo)教材,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    (五)面試

    1.采取結(jié)構(gòu)化面試形式,按照筆試合格成績(jī)從高到低的順序,依崗位面試人數(shù)與招聘人數(shù)3:1的比例確定面試人選,筆試成績(jī)并列第三名的均確定為面試人選;面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于3:1的,由公司黨委研究確定是否降低比例或取消該崗位此次招聘。面試成績(jī)占綜合考核成績(jī)的60%。

    2.筆試、面試及綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,若綜合成績(jī)出現(xiàn)相同情況,則根據(jù)崗位招聘條件的優(yōu)先條件確定;如崗位沒有設(shè)置優(yōu)先條件或均滿足優(yōu)先條件,則根據(jù)面試成績(jī)排名確定;筆試成績(jī)同進(jìn)入面試人員名單以公告形式在公司網(wǎng)站發(fā)布;面試、綜合成績(jī)以公告形式在公司網(wǎng)站發(fā)布。

    (六)資格復(fù)審

    根據(jù)規(guī)定核驗(yàn)報(bào)名人員工作經(jīng)歷、征信記錄、無犯罪記錄、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料等方面情況。

    (七)體檢及組織考察

    1.根據(jù)資格復(fù)審和人崗相適匹配度,由公司按照崗位和人數(shù)等于或大于1:1的比例擇優(yōu)確定考察對(duì)象。考察對(duì)象自行到三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,并提交體檢報(bào)告,體檢費(fèi)用自理。

    2.有工作經(jīng)歷考察對(duì)象,公司將對(duì)考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、工作實(shí)績(jī)、工作作風(fēng)、廉潔自律等進(jìn)行考察。

    3.無工作經(jīng)歷考察對(duì)象,需提供本人無犯罪證明、個(gè)人征信報(bào)告。

    (八)公示及聘用

    根據(jù)考察和體檢情況,經(jīng)公司黨委研究確定擬聘用人選,并對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

    公示期滿后,沒有反映或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,并實(shí)行試用期制度。

    對(duì)公示期間反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)或本人書面申請(qǐng)放棄考察的,取消其擬聘用資格,并在相應(yīng)崗位面試合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。

    在公示結(jié)束后,有放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格;發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格,以上情況均不再遞補(bǔ)。

    五、其他

    (一)請(qǐng)保證所填報(bào)的資料完全真實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在虛假、偽造等不實(shí)信息,取消應(yīng)聘資格。招聘條件中,年齡、工作年限計(jì)算到2024年930日。

    (二)招聘期間,請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必保持手機(jī)短信、個(gè)人郵箱、電話等通信工具的暢通,公司工作人員將根據(jù)招聘工作需要適時(shí)聯(lián)系。

    (三)公司在招聘過程中不以任何方式收取任何費(fèi)用。



    聯(lián)系人:吳一           電話:085185226518

    咨詢時(shí)間:工作日09:00—12:00,14:00—17:00



                                      貴州貴財(cái)招標(biāo)有限責(zé)任公司

                                       2024930






            貴州貴財(cái)招標(biāo)有限責(zé)任公司2024年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位一覽表

    序號(hào)

    招聘部室

    招聘崗位

    需求人數(shù)

    學(xué)歷要求

    專業(yè)要求

    年齡要求

    崗位需求特點(diǎn)

    1

    綜合辦公室

    文秘崗

    1

    本科及以上

    人文科學(xué)、工商管理類相關(guān)專業(yè)

    35周歲(含)以下,碩士研究生40周歲(含)以下

    1.具有良好的服務(wù)意識(shí),具有較好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的承壓能力。

    2.能熟練使用辦公軟件。

    3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。

    4.具有2年以上國(guó)企工作經(jīng)歷優(yōu)先。

    5.具有文學(xué)學(xué)士或以上學(xué)位優(yōu)先。

    2

    招標(biāo)一部

    業(yè)務(wù)員

    1

    本科及以上

    土木類、水利類、建筑類、工學(xué)類、工程類相關(guān)專業(yè)

    35周歲(含)以下,碩士研究生40周歲(含)以下

    1.具有良好的服務(wù)意識(shí),具有一定的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的承壓能力。

    2.能熟練使用辦公軟件。

    3.具有2年以上國(guó)企工作經(jīng)歷優(yōu)先。

    4.具有學(xué)士或以上學(xué)位優(yōu)先。

    3

    招標(biāo)二部

    業(yè)務(wù)員

    1

    本科及以上

    土木類、水利類、建筑類、交通運(yùn)輸類、工程類相關(guān)專業(yè)

    應(yīng)屆畢業(yè)生

    1.具有良好的服務(wù)意識(shí),具有一定的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的承壓能力。

    2.能熟練使用辦公軟件。

    3.具有學(xué)士或以上學(xué)位優(yōu)先。





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